12月11日，2025年山东省体育行业职业技能鉴定工作会议在济南举办。会议旨在深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，全面落实国家体育总局关于职业技能鉴定工作的最新部署，总结过往成效、分析当前形势、部署明年任务，进一步凝聚共识、压实责任，推动全省体育职鉴工作提质增效、走在前列。

省体育局党组成员、省体育总会专职常务副主席李敬生，国家体育总局人力资源开发中心职鉴管理部主任钱王子迪等出席会议。省体育局有关处室、有关省级体育协会的负责人及工作人员，各市体育（教体）局相关部门业务负责人，我省国家职业资格培训机构负责人、工作人员，部分国家职业资格考评员、培训师代表等120余人参加。

会议强调，要立足“全运五连冠”的新起点，以“为党育才、为国育才”的政治自觉，把职鉴工作与体教融合、青少年后备人才培养、退役运动员转型就业等重点工作紧密结合，以更高站位、更实举措推动职鉴工作迈上新台阶。

当前十六运周期已经开启，“十五五”规划实施在即，全省体育职鉴工作面临新机遇、新任务。会议要求，全省体育职鉴战线要以此次会议为新的起点，认真贯彻落实省体育局党组的决策部署，切实扛起“走在前、开新局”的使命担当，进一步坚定目标、压实责任、强化落实，不断提升职业技能鉴定的公信力与社会效益，扎实推进各项工作取得新突破，为全省体育事业高质量发展贡献职鉴力量。

近年来，山东职鉴在制度建设、项目拓展、质量管控、队伍建设等方面开展了卓有成效的工作，为提升全国体育从业人员素质、规范体育市场秩序、促进体育产业高质量发展作出了积极贡献。

会上，全面回顾了2025年全省体育职鉴工作取得的积极成效，客观分析了存在的问题短板，并对下一步工作思路进行了梳理和明确。青岛世宝特体育技能培训基地、康创体育文化发展（山东）有限公司、山东省体育场馆协会、济南东奥文化服务有限公司四家机构代表结合各自实践，分享了在培训组织、质量管控、服务创新等方面的经验与思考，为全省同行提供了有益借鉴。

会议为2025年度表现突出的培训机构和考评员授予了荣誉证书。

在业务交流环节，参会人员围绕推动“双固定”鉴定考核模式、培训机构备案管理、技能竞赛组织推广等议题展开了研讨，与会代表结合各自实际，积极建言献策，在优化服务、强化监管、促进融合等方面凝聚了共识，为下一步制定具体措施、破解工作难点提供了思路。